Marie-Christine Minio
Thérapeute & Formatrice
« Nous devons être le changement que nous souhaitons pour le monde »
Gandhi
Formation de Bénévoles &
Professionnels accompagnant les
personnes fragilisées et leurs proches :
personnes malades, âgées, en deuil
Développer l'intelligence émotionnelle et la qualité relationnelle, une nouvelle dimension de l'efficacité des accompagnants.
Savoir écouter, avoir une bonne lecture émotionnelle, connaître les lois de la relation et savoir faire face aux tensions sont autant d'éléments nécessaires pour un soutien de qualité aux personnes fragilisées. Les formations ont pour vocation de répondre à ces besoins et permettent d'outiller les accompagnants afin de les aider à comprendre les situations difficiles ou tendues et ainsi de mieux savoir faire face aux problématiques rencontrées.
Interventions...
Association les Blouses Roses
. Sessions de formation depuis 2012
. Habilitation par le siège national pour les formations initiale "Nouveaux bénévole" et les formations des bénévoles intervenant auprès des personnes âgées et
des adolescents.
http://www.lesblousesroses.asso.fr
Association Passages
Réseau de santé Air+r
. Réseau de santé Est Occitanie (programme de
réhabilitation maladies respiratoires chroniques )
Accompagnement individuel
Vous traversez une épreuve inattendue ou un moment difficile : deuil, séparation, crise, maladie, burn-out, chômage, épisode dépressif …
Je vous accompagne en séance individuelle dans une approche empathique globale afin de vous aider à identifier et mettre en place les ressources vous permettant de retrouver l'apaisement et reprendre les rênes de votre vie.
J'utilise différentes méthodes thérapeutiques, les outils choisis différant en fonction de la personne, de son histoire, de la phase d’accompagnement et de l'objectif à atteindre.
Formations en entreprises
Développer l’intelligence émotionnelle et renforcer la qualité relationnelle, une importante dimension du bien-être au travail, de l’engagement et de la réussite professionnelle des salariés.
La façon de gérer nos émotions, d'entrer en relation et de communiquer avec nos interlocuteurs détermine grandement la qualité des échanges et des résultats. Aussi, construire un climat de travail constructif enclenche-t-il un cercle vertueux, gage de coopération entre les personnes et de cohésion des équipes. Respectés et valorisés, les collaborateurs se sentent mieux dans leur travail et avec les autres et gagnent en motivation et en implication.
Quelques thèmes d'intervention :
* Comprendre le PROCESSUS EMOTIONNEL et améliorer son PROFIL EMOTIONNEL pour renforcer ses qualités professionnelles
* CNV : COMMUNIQUER AUTREMENT pour renforcer la qualité de ses relations professionnelles
* Comprendre LE STRESS et ses AGENTS STRESSEURS pour mieux les déjouer et garder motivation et efficacité
* GESTION DES CONFLITS : Comprendre les PROFILS DE PERSONNALITE et leur fonctionnement pour adapter son mode relationnel
" Il y a dans chaque être humain une force intérieure qui, une fois libérée, peut faire de chaque vision, rêve ou désir, une réalité. "
Anthony Robbins
Les Ateliers "Mieux vivre avec soi … et les autres"
Des informations pour comprendre et des clés pour pouvoir agir
organisés à PERTUIS ou chez vous pour un groupe de 4 minimum
Objectif des ateliers "Mieux vivre avec soi et avec les autres"
Comprendre ses réactions et celles des autres dans les situations difficiles
Découvrir et expérimenter des clés pour mieux faire face aux aléas de la vie
Embellir ses relations à tous niveaux (professionnel, familial, de couple…)
Thématiques des ateliers
Gestion des émotions - Communication Non Violente
Renforcement de l'estime de soi et de la confiance en soi
« Ta vision ne sera plus claire que lorsque tu regarderas à l’intérieur de ton cœur. Celui qui regarde vers l’extérieur s’endort. Celui qui regarde vers l’intérieur se réveille enfin. »
Carl Gustav Jung